En introduktion til Nordahl - og hvordan hesteassisteret terapi kan hjælpe mennesker.
Habitus Bibliotek
En kort introduktion til, hvordan vi i Habitus sikrer sparsommeligt, produktivt og effektivt brug af økonomiske ressourcer
Et indblik i hvordan vi i HabitusHusene organiserer os. Årshjulets struktur sikrer trygge rammer og høj kvalitet.
I denne video kan du se hvordan HabitusHuset Elbækvej ser ud og høre botilbudsleder Hans Christian Rødkjær fortælle om det menneskesyn der er helt centralt i Habitus.
I denne video fortæller personale og leder i HabitusHuset Skellebjerg om, hvordan de arbejder med at øge livskvalitet ved at minimere problemskabende adfærd.
En kort introduktion til, hvordan vi i Habitus sikrer sparsommeligt, produktivt og effektivt brug af økonomiske ressourcer
Læs om vigtigheden af at lede organisationer i kriser, opstået på baggrund af forråelse.
Heide fra Jernstøbervænget i Køge, fortæller hvorfor hun er stolt af at arbejde i Habitus
Casper fra Kæderupvej i Helsinge, fortæller hvad han er glad for ved at arbejde i Habitus
René fra Brøndbyskoven giver gode råd til nye og kommende kollegaer
At sætte rammen for systematisk forebyggelse af forråelse – om ledelse, mod og nysgerrighed.
Inspirerende og relevante artikler med fokus på autisme og forøgelse af livskvalitet.
En lille sød animationfilm som illustrerer de udfordringer, som kan være forbundet med Autisme
Problemskabende adfærd er ofte et udtryk for et forhøjet frustrationsniveau - Habitus afholder temadage om vores pædagogik og vores teknikker.
Klare regler og rammer skal prioriteres og implementeres for at skabe en god hverdag.
Frustration ændrer sproget og øger ansvarsfralæggelse. Hvordan kan man arbejde med det?
Arbejdet med forråelse startede i 2019 og processen fortsætter i 2020.
EMPATISK NÆRVÆR ER GOD MEDICIN
Ledelse gennem en krise - Modul 4
I HabitusHusene starter afdækning af forråelse med et anonymt spørgeskema.
Den adm. direktør Martin Godske fortælle om egne erfaringer og overbevisning, for at kunne håndtere frustration og høj intensitet.
Mød Habitus' grundlæggere Peder Dreyer og Chresten Jepsen og hør hvordan Habitus blev til.
Gode råd til nye medarbejdere, til gavn for at få den bedst mulige start i Habitus.
Den adm. direktør Martin Godske fortæller om, hvorfor årshjulet er vigtig og afgørende for det pædagogiske arbejde.
Hvordan Habitus er organiseret, kan ses her.
Myndighederne påvirker arbejdet og er vigtige medspillere for kvaliteten i Habitus.
Habitus' eksistensgrundlag bliver defineret af den adm. direktør Martin Godske.
Habitus er inspireret af forsker Ross W. Greene, som udtaler: ”mennesker gør det godt, hvis de kan”.
Gode råd til nye medarbejdere, fra to meget erfarne ejere og stiftere af Habitus.
Habitus Akademi tager godt imod medarbejderne fra ansættelsesstart og bidrager løbende med ny viden og videre udvikling.
Problemskabende adfærd smitter og kan give
optaktssignaler på forråelse.
Tilmeld dig og få nyeste viden
Tilmeld dig vores nyhedsbrev og modtag løbende ny inspiration fra Habitus Community. Vi vil samle relevant faglitteratur, filmklip, oplæg, konferencer o.lign. således du altid er opdateret på vores fagområde
